jaargang -23 - laatste artikel 7-10 18:00 - 75233 artikelen -
Professor ontslagen omdat hij ezelpenis op deur van collega hing
Reid Hyams, een prof van de universiteit van Chicago, is op straat gezet omdat hij een briefje met de tekst Jack sucks donkey dick (Jack zuigt aan een
lees verder bij HLN »Gerelateerde artikelen
» Professor ruilt supercomputer in voor 8 playstations
» Professor blijkt gezinsmoordenaar
» Professor blundert met porno bij college
» Opmerkelijk: studenten filmen hoe KU Leuven-prof aula binnenrijdt op Harley Davidson
» Belgische docent betrapt op porno kijken
» Harvard verbiedt seks professoren en studenten
» Docent met engelengeduld houdt kind zoet tijdens les
» Universiteitsprof (61) blijkt al tien jaar in pornofilms te spelen
» Professor blijkt gezinsmoordenaar
» Professor blundert met porno bij college
» Opmerkelijk: studenten filmen hoe KU Leuven-prof aula binnenrijdt op Harley Davidson
» Belgische docent betrapt op porno kijken
» Harvard verbiedt seks professoren en studenten
» Docent met engelengeduld houdt kind zoet tijdens les
» Universiteitsprof (61) blijkt al tien jaar in pornofilms te spelen
Reacties
05-10-2007 19:03:08
Een ezel stoot zich zelden voor de tweede keer aan dezelfde steen, Hyams echter wel.
05-10-2007 19:12:39
een ezel stoot zich in't gemeen
geen 2 keer aan dezelfde steen
Professor Hyams deed dat echter wel
daarom moet hij nu snel
ergens anders heen
geen 2 keer aan dezelfde steen
Professor Hyams deed dat echter wel
daarom moet hij nu snel
ergens anders heen
05-10-2007 19:18:45
mmm een ezel penis...en een microfoon zie je wel,ik wist gewoon zeker dat die dingen op elkaar leken en dat iemand altijd donkey dick zei als ie ff de microfoon nodig had
05-10-2007 19:18:56
Er hangt een *** aan de deur,
ja,ja een *** aan de deur,
ow ow een *** aan de deur,
Bij zijn collega.
Inhaken en polonaise inzetten mensen!
ja,ja een *** aan de deur,
ow ow een *** aan de deur,
Bij zijn collega.
Inhaken en polonaise inzetten mensen!
05-10-2007 20:00:11
Quote:
dat Hyams eerder al verzocht werd om binnen de universiteit een andere afdeling te zoeken omdat er spanningen waren tussen hem en zijn collega, de ezelpenis.
Dit snap ik even niet. Zijn collega wás toch geen ezelpenis. Of had Hyams spanning met de microfoon?dat Hyams eerder al verzocht werd om binnen de universiteit een andere afdeling te zoeken omdat er spanningen waren tussen hem en zijn collega, de ezelpenis.
05-10-2007 20:00:21
Haha die professor pwned 
05-10-2007 20:17:59
Dat spel heet toch ezeltje PRIK en niet ezeltje PIK???
05-10-2007 20:27:22
Oudgediende
Bedoelde hij niet aan een ezelpenisvan marsepijn?, is best lekker!
05-10-2007 21:27:33
Wat een overtrokken reactie om de man op straat te zetten zeg! Deed ie z'n werk niet goed ofzo. 
05-10-2007 21:53:50
Ja in Amerika kan alles maar niet heus!!!
Zijn trouwens wel snel op hun pik getrapt hoor
Zijn trouwens wel snel op hun pik getrapt hoor
06-10-2007 06:29:32
Quote Vrolijke man:
Zou de rechter ook een microfoon gebruiken?
En waarvoor dan wel?
Zou de rechter ook een microfoon gebruiken?
En waarvoor dan wel?
vies mannetje
06-10-2007 08:27:25
netjes is het natuurlijk niet...
06-10-2007 10:33:21
Dit is toch gewoon humor ? wel ranzige humor maar toch..
? wel ranzige humor maar toch..
06-10-2007 13:34:26
Nee, dit is recidive (hij had al erder problemen) en getreiter. Als werkgever ben je verplicht je werknemers een 'veilige' werkomgeving te bieden. Als een andere werkgever dan gaat lopen treiteren, dan ben je gedwongen daar wat aan te doen. De eerste reactie was om de twee uit elkaar te halen, maar blijkbaar was dat niet afdoende.
Het ontslag kàn als waarschuwing bedoeld zijn, zo van: we zijn niet bang om de uiterste maatregel te gebruiken, maar als je `t echt nooit meer zult doen kunnen we het nog een keer proberen.
En voor mensen die denken dat treiteren iets onschuldigs is, kijk ook even op stopmobbing.nl
Het begint met verlies van concentratie en motivatie en verhoogd ziekteverzuim, en eindigt met psychische afwijkingen als paranoia en pleinvrees en neigingen tot moord of zelfmoord.
De professor is dus uiteindelijk niet verwijderd omdat hij zelf niet goed zijn werk deed, maar omdat hij anderen verhinderde hun werk goed te doen, door hun inzet en arbeidsvreugde te saboteren.
Het ontslag kàn als waarschuwing bedoeld zijn, zo van: we zijn niet bang om de uiterste maatregel te gebruiken, maar als je `t echt nooit meer zult doen kunnen we het nog een keer proberen.
En voor mensen die denken dat treiteren iets onschuldigs is, kijk ook even op stopmobbing.nl
Het begint met verlies van concentratie en motivatie en verhoogd ziekteverzuim, en eindigt met psychische afwijkingen als paranoia en pleinvrees en neigingen tot moord of zelfmoord.
De professor is dus uiteindelijk niet verwijderd omdat hij zelf niet goed zijn werk deed, maar omdat hij anderen verhinderde hun werk goed te doen, door hun inzet en arbeidsvreugde te saboteren.
Om hier te kunnen reageren moet je lid zijn.
Meld je nu aan.Login via:
WMRphp ver. 7.1 secs - Smalle versie - terug naar boven